Los RRHH del Banco Sabadell, en Foro Recursos Humanos

Foro Recursos Humanos, fundado y dirigido por Francisco García Cabello, tuvo la oportunidad de hablar con Conchita Álvarez, directora de RRHH del Banco Sabadell. Escucha la entrevista que hizo nuestro director.

Banco Sabadell

Álvarez nos ha contado los aspectos claves para gestionar “una plantilla grande y muy diversa” en una organización multimarca y multicanal. Los objetivos de la dirección de RRHH del Banco Sabadell “a medio plazo son hacer que la plantilla siga siendo el factor diferencial en este entorno de cambio que estamos” y “hacer que el Sabadell sea el mejor lugar para desarrollar una carrera profesional para cada uno de los empleados que componemos esta entidad”, comentó Conchita Álvarez.

Un aspecto fundamental para la dirección de RRHH del Banco Sabadell es el impulso de la movilidad interna, porque “las personas que rotan de posición y tienen la oportunidad de ver el negocio desde distintas perspectivas son aquellas que tienen más capacidad de aprendizaje, son más flexibles, más productivas que aquellas que no se han movido”. “El mundo que viene es más ágil, más ligero, con menos estructura, todo se mueve mucho rápido”, por este motivo, “desde las empresas tenemos que actuar con mayor agilidad en todo lo que hacemos y hacerlo de una manera mucho más eficiente”.

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