Recursos Humanos

#savethedate Retos ante una nueva flexibilidad y trabajo en global

Globality Health y Foro Recursos Humanos ponen en marcha un nuevo encuentro para analizar los diferentes retos que se plantean las organizaciones ante una nueva flexibilidad y trabajo en global.

Un encuentro que celebraremos en formato semipresencial desde la sede de Steelcase en Madrid, el próximo 6 de julio a las 9:30 horas, y que presentará Francisco García Cabello, Fundador y CEO de Foro Recursos Humanos junto a Cornelia Roeskau, Managing Director de Globality Health.

Reflexionaremos en torno a los elementos claves de la nueva flexibilidad con Carlos de la Torre, Of counsel, Área laboral Baker Mckenzie y Vicepresidente Adirlelab. desde una visión internacional y analizando el trabajo en global.

Además desarrollaremos un interesante debate sobre la nueva flexibilidad y el trabajo en global con Berit Kittel, Key Account Manager de Globality Health; Christine Loos, director of Southern Europe en Stimulus; Manu Paya, Corporate Partnerships en Uber; David Martín, HR Director en Steelcase, Ana Gloria Sánchez, Global HR Digital Lead en Bayer, Ángeles González-Vigil, dirección general en Feex y Fabiana Gennari, HR PMO Integration Lead en Takeda Farmaceútica España.

Ya puedes reservar tu plaza en este encuentro sobre nueva flexibilidad y trabajo en global.

nueva flexibilidad

Seguiremos informando.

WEBINAR
10:00h 26 de Mayo 2022
Restalia, Premio PEC a la Empresa que más Apuesta por el Sur de España
¿Cómo construir una estrategia internacional de bienestar en el trabajo?

Artículos Relacionados

Menú
REGISTRO DE ALERTAS GRATUITO
foro rrhh
Recibirás las últimas noticias, eventos y novedades sobre el sector de los Recursos Humanos.
Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra Política de Cookies.
Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra Política de Cookies.