Recursos Humanos

Mar Fern√°ndez, Directora de Recursos Humanos de Redur en El Foro

radio 005.jpgMar Fern√°ndez es la Directora de Recursos Humanos de Redur, empresa espa√Īola l√≠der en el campo de los servicios de transporte y log√≠stica. Est√° al frente de un equipo integrado por 1.600 empleados. En ¬ęEl Foro de los Recursos Humanos¬Ľ ha explicado como concibe la funci√≥n de rrhh en su empresa: ¬ęDesde recursos humanos somos unos proveedores de nuestros propios clientes internos, estamos para poder ayudar, y contribuir a que nuestros empleados est√©n al d√≠a, para que formen parte del negocio de la empresa con innovaci√≥n e integridad¬Ľ.Seg√ļn indica Mar Fern√°ndez, Redur es el resultado de un impulso permanente hacia el liderazgo,¬Ľcon una meta constante por la innovaci√≥n, estando en el d√≠a a d√≠a, en el presente, en las oportunidades de negocio y apoyando a nuestras personas, con valores de respeto, unidad, responsabilidad, eficiencia, son los que vamos transmitiendo a nuestros empleados¬Ľ.

El proyecto de futuro de Redur est√° en las personas de la compa√Ī√≠a. ¬ęLlevamos generando crecimientos de mercado de un 24 % anual y eso no es posible atenderlo y hacer frente sin equipos vers√°tiles, y √°giles, bien formados y motivados. Crecemos no s√≥lo gracias a la tecnolog√≠a sino por la ilusi√≥n y esp√≠ritu de compromiso de nuestros empleados. Cuando hablamos de selecci√≥n buscamos a la persona, que sea comprometida y que el proyecto le guste y entusiasme. Despu√©s ya desarrollamos las habilidades necesarias para su posici√≥n en la empresa y sus habiliadades directivas¬Ľ.

En formaci√≥n Redur desarrolla tres grandes bloques: ¬ęprimero tratamos de introducir en la cultura de la empresa a todos los empleados que llegan, para los niveles t√©cnicos desarrollamos formaci√≥n especialziada en nuestro campo de actividad, y un tercer nivel est√° destinado para el desarrollo de habilidades directivas y para desarrollar el talento en la empresa¬Ľ.

Escucha programa 9 Octubre: Entrevista a Mar Fern√°ndez:

http://www.archive.org/download/redur/Redur.mp3

Miriam Bartol, nueva Directora de Recursos Humanos de King Sturge
Tomás Pascual, premiado a título póstumo como mejor empresario familiar

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