El Foro de los Recursos Humanos de AZC GLOBAL, plataforma líder de contenidos audiovisuales en materia de RRHH y directivos en nuestro país, celebró recientemente una nueva edición del «Mantel de RRHH»,un punto de encuentro mensual con directivos de RRHH y dirección general entorno a grandes restaurantes de distintas capitales. En estos encuentros se afrontan las tendencias de RRHH y dirección en personas y empresas destacadas de nuestro país junto a ElTenedor.
En esta ocasión, el «Mantel de RRHH» se trasladó a Sevilla, al Restaurante Manolo León, para hablar con DKV Seguros y PwC sobre los retos de Recursos Humanos. A la comida asistieron Vanesa Fernández, Directora de RRHH de ElTenedor, Javier Margalet, Director de Grandes cuentas y Alianzas en DKV, José Luis Romero, Directivo de RRHH y miembro asesor en DCH, Francisco Marín, Directivo de PWC, Miguel Rodríguez Piñeiro, Catedrático de derecho del trabajo en PWC, Lourdes Márquez, Directiva de empleabilidad en la UNIVERSIDAD LOYOLA DE ANDALUCIA, Matías Montero López, Director DKV, Jesús Baus Browatzki, Director RRHH ISOTROL, Ignacio Miquel Hidalgo Director RRHH AMETEL S.A., Germán del Real Urbano, Director General de AYESA, y Alfonso Vivancos Arigita, Vicepresidente de SCALPERS.
Durante el almuerzo, que duró casi dos horas, hubo un interesante debate moderado por el fundador y director del Foro RRHH de AZC GLOBAL, Francisco García Cabello, para reflexionar sobre «Los retos de los RRHH en nuestras empresas y actualidad». Nuestros invitados departieron sobre la situación actual del habitual conflicto entre derecho empresarial de control de la actividad laboral e intimidad del trabajador. Los asistentes preguntaron y comentaron sobre materias como la monitorización del correo electrónico del trabajador por parte del empresario; la posibilidad de controlar o detectar entradas en internet con fin no profesional por parte de los trabajadores; los límites del derecho de libertad de expresión en redes sociales y la coercibilidad jurídica para el empresario respecto de comentarios ofensivos de afectación laboral vertidos en contextos tecnológicos no profesionales. Suscitó también interés el debate sobre organización del trabajo y tiempo de trabajo en modelos alternativos al clásico: trabajo presencial vs teletrabajo vs arrendamiento de servicios.
Con estos encuentros organizados por el Foro de los Recursos Humanos y ElTenedor se pone en valor la marca y el talento de hombres y mujeres de muchos ámbitos empresariales.
ElTenedor, una marca de TripAdvisor®, es la plataforma de reservas líder del sector en Europa con una red de más de 40.000 restaurantes y más de 8 millones de usuarios al mes apuesta por esta iniciativa aportando los mejores lugares y restaurantes de nuestro país con el Foro RRHH de AZC GLOBAL.
La plataforma opera con la marca “LaFourchette” en Francia y Suiza, como “ElTenedor” en España, como “TheFork” en Italia, Bélgica, Portugal, Brasil, Suecia, Dinamarca. Asimismo, opera en inglés como “TheFork.com”, como IENS en Holanda y Dimmi en Australia. ElTenedor conecta restaurantes y comensales, permitiendo a estos últimos buscar y hacer reservas online, y a los propietarios de los restaurantes aumentar el número de reservas y la fidelidad entre sus clientes. A través del sitio web y la aplicación para dispositivos móviles de ElTenedor, así como a través de las páginas de restaurantes y ciudades de TripAdvisor, los usuarios pueden comprobar la disponibilidad en tiempo real, seleccionar un restaurante conforme a varios criterios (incluidos el área geográfica, el tipo de cocina, las opiniones y las promociones) y realizar una reserva. Para los restaurantes, la solución ofrece herramientas como ElTenedor Manager que permiten gestionar las reservas y los descuentos online, agilizar su funcionamiento, mejorar los niveles de servicio y sacar el máximo partido a su capacidad para acoger comensales.
