Francisco García Cabello habla de RRHH a los alumnos de la universidad Nebrija

En un formato de taller-conferencia, Francisco García Cabello, Fundador y Director General de Foro Recursos Humanos habló a los alumnos del máster en Recursos Humanos de la universidad Nebrija de Madrid sobre los retos y tendencias actuales en RRHH.

Durante la conferencia, Francisco García Cabello expuso la situación actual de los recursos humanos. Algunos aspectos clave que trataron durante la charla fue el papel de la tecnología en la empresa: “hay mucho por hacer en este sector”. A una generación imbuida en redes sociales y que, a veces, actúa “a golpe de tweet”, el director de Foro Recursos Humanos animó a los alumnos a hacer lo que les gusta.

 

La sala asintió a la afirmación de que el mundo es cambiante, de que nos enfrentamos a nuevos métodos de aprendizaje, nuevos trabajos y nuevos tiempos. Para ello, hay que estar preparados, “la especialización va a ser clave”, apuntó el conferenciante, además de señalar el último dato del IESE: el 72% de las empresas tienen puestos sin cubrir.

“¿Cómo podemos ser creativos en puesto de becario?”, preguntó una alumna, a lo que contestaron que hay que ser activo, tener iniciativa y proponer. Entre las reflexiones de los alumnos salieron los perfiles generalistas, los recursos humanos en la administración pública o la comunicación en la empresa.

Muchos perfiles e intereses se juntaron en la universidad Nebrija, con la directora del Máster de Liderazgo y Dirección de RRHH, Eva Iglesias,  para poner en contacto al Foro Recursos Humanos con la universidad, porque no estamos solo con empresas, sino que son las nuevas generaciones las que entrarán en este campo y estar preparados es algo fundamental.

Para terminar el encuentro, se enumeraron las actitudes más importantes para afrontar el cambio: agilidad, aprendizaje continuo, anticipación, prudencia, reflexión, empatizar, positividad, confianza y humildad.

Finalmente, alumnos, profesores y personal de la universidad que acudieron al encuentro, tuvieron la oportunidad de charlar con Francisco García Cabello en un ambiente distendido.

Es vocación del Foro Recursos Humanos compartir con la universidad y conocer inquietudes personales sobre recursos humanos y comunicación, la concepción del panorama actual y, de ese modo, los alumnos demuestran sus ganas por cambiar el mundo y participar en esta actividad.

 

Puedes estar interesado

Observatorio generación y talento: la generación baby boomer
Recursos Humanos
52 vistas
Recursos Humanos
52 vistas

Observatorio generación y talento: la generación baby boomer

Redacción RRHH - 14 octubre 2019

En nuestro programa de los lunes, hoy hemos tenido la oportunidad de reflexionar sobre la generación baby boomer gracias a…

La cultura y los valores de LaLiga
Recursos Humanos
92 vistas
Recursos Humanos
92 vistas

La cultura y los valores de LaLiga

Redacción RRHH - 14 octubre 2019

El pasado martes, en el encuentro de Recursos Humanos que hemos celebrado en la capital hispalense entre Sevilla y Betis,…

La mochila de valores
El comentario del Foro RRHH
125 vistas
El comentario del Foro RRHH
125 vistas

La mochila de valores

Redacción RRHH - 13 octubre 2019

Walter Scott, escritor británico del Romanticismo escribió una vez: "La vida no es sino un partido de fútbol". Y de…

Hoy 14-10-2019 en Foro Recursos Humanos a las 12:00
Foro RRHH en directo
102 vistas
Foro RRHH en directo
102 vistas

Hoy 14-10-2019 en Foro Recursos Humanos a las 12:00

redaccion - 13 octubre 2019

Hoy en el Foro Volvemos con el Observatorio Generación y Talento, y por supuesto con las socias directoras: Elena Cascante…

Tendencias del employee branding en 2019
Recursos Humanos
311 vistas
Recursos Humanos
311 vistas

Tendencias del employee branding en 2019

Redacción RRHH - 11 octubre 2019

BlogsterApp Ambassador ha elaborado el primer estudio en español sobre la Tendencia del Employee Branding en España 2019. El objetivo…

En una crisis deportiva, ¿cuál es el papel del departamento de Recursos Humanos?
Recursos Humanos
226 vistas
Recursos Humanos
226 vistas

En una crisis deportiva, ¿cuál es el papel del departamento de Recursos Humanos?

Redacción RRHH - 10 octubre 2019

Cuando hay una crisis deportiva en un club de fútbol, ¿cuál es papel de las personas que conforman el departamento…

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies