Monster es uno de los portales de referencia en la búsqueda de empleo. Su Director en España, Daniel Pérez, ha explicado hoy en «El Foro de los Recursos Humanos» los objetivos de la empresa de selección on line en nuestro país. Tras un reciente reenfoque de la estrategia de la compañía, Monster prepara importantes cambios a corto plazo con el fin de liderar el mercado de la búsqueda de empleo on line.
Además, con Daniel Pérez hemos comentado una reciente encuesta elaborada por Monster según la cual los trabajadores europeos están insatisfechos con su empleo por sentirse subestimados (31,13%). En el caso de los asalariados españoles, lo que realmente les molesta es la sensación de que su trayectoria profesional está estancada (40,17%), ante sólo un 27% de los europeos. Además, un 30,2% de los españoles afirma que se siente poco valorado en su empresa.
