El Círculo de Empresarios ha publicado este miércoles una «Carta Abierta a los futuros Legisladores y Gobernantes» en la que reclama diálogo político para acometer, después de las elecciones presidenciales del 23 de julio, los cambios que necesita el mercado laboral español.
Bajo el subtítulo «Diálogo y reformas para crecer y crear empleo«, la organización sin ánimo de lucro propone una serie de acciones que «a nuestro juicio, deberían acometerse de forma urgente en el transcurso de la próxima
legislatura«. Entre ellas, «recuperar la capacidad de diálogo y entendimiento en el centro político, ese lugar moderado en el que se sitúa la inmensa mayoría de los ciudadanos españoles«.
Partiendo de esa base se pide «recuperar la calidad e independencia de las instituciones«, tanto a nivel legislativo como judicial, poniendo en valor la labor de organismos como el Banco de España, la AIReF o el Centro de Investigaciones Sociológicas.
Demanda de productividad y competitividad
El Círculo de Empresarios es consciente del «contexto actual de gran incertidumbre geopolítica» y por eso demanda «recuperar la competitividad de la economía española y mejorar su productividad para lograr un crecimiento más sostenido y equilibrado«.
También señala la importancia de «fomentar el ahorro y la inversión, promover la libertad económica y no ser obstáculo para la iniciativa empresarial y la prosperidad de los ciudadanos«. De cara a ese impulso empresarial pide aprovechar los fondos Next Generation de la Unión Europea «para acometer las reformas estructurales necesarias y modernizar el modelo productivo español«.
Reforma del mercado laboral
Las reformas laborales aprobadas en los últimos años no han conseguido solucionar las «elevadas tasas de paro estructural» o la «temporalidad«, por lo que que demanda «una reforma valiente, consensuada con los agentes sociales, que dote al sistema de mayor flexibilidad, y acerque la normativa española a la de los países de nuestro entorno y a las nuevas realidades económicas y laborales«.
Entre las prioridades que señala están la reordenación de los tipos de contrato, revisar los costes de indemnización con subidas para los contratos temporales y revisiones a la baja para los indefinidos bajo el paraguas del modelo de la «mochila austriaca».
Un sistema de pensiones «exhausto»
También aquí se llama la atención acerca de la realización de cambios de calado que no resten «competitividad ni capacidad de crecimiento a la economía española» dado que la última reforma del sistema de pensiones «no asegura su viabilidad, solo retrasa el problema, es profundamente insolidaria y exigirá un gran sacrificio a los ciudadanos en activo«.
De ahí que se proponga «el retraso voluntario de la edad de jubilación acompañado de un sistema de incentivos«, que el Estado habilite una serie de pensiones no contributivas para aquellas personas que necesiten acortar su vida laboral o no hayan podido aportar lo suficiente al sistema para recibir «una pensión contributiva digna«, o promover el ahorro privado a través de incentivos fiscales.
Eficiencia de la fiscalidad
Otro ámbito de mejora a juicio de la organización es el sistema fiscal, con una menor recaudación que la media de la UE pese a los tipos impositivos altos, debido a la elevada tasa de paro, una gran economía sumergida y un «complejo diseño del IVA«. La consecuencia de estos desajustes es la reducción de «la renta disponible, la capacidad de consumo y la capacidad de recaudación«.
Como posibles soluciones se plantean reducir las cotizaciones sociales a cargo de la empresa, suprimir impuestos especiales a la banca y las compañías del sector energético, eliminar el impuesto sobre el patrimonio y simplificar el sistema del IVA con tipos impositivos más efectivos.
Equilibrio en las cuentas del Estado
El Círculo de Economía también está preocupado por el altísimo nivel de deuda pública que pone en riesgo el Estado del Bienestar y pone en riesgo la capacidad de financiación de las generaciones venideras. «No podemos gastar sin medida en políticas ideológicas, electoralistas o de dudosa eficacia«, se lamenta en la misiva.
Para poner coto al gasto público apuesta por «un uso eficiente de los recursos públicos» que lleve a conseguir que se sitúe «en torno al 40% del PIB«. Asimismo, plantea «modernizar y reformar las Administraciones Públicas, para que sean más eficientes y eficaces«.
Cambios en Educación o en Sanidad
Aparte de la economía o el empleo, su análisis también poco el foco en otro tipo de sectores que presentan importantes deficiencias.
Así, se relaciona a un sistema educativo de baja calidad con el paro estructural, la precariedad laboral, los jóvenes que no estudian ni trabajan o empleados con sobrecualificación en puestos de trabajo de menor categoría. «Es necesario acometer una reforma estructural en todos los niveles del sistema educativo que asegure su integración y continuidad sin depender de la situación política del momento. Un sistema educativo bien concebido y financiado debe ser estable y flexible para adaptarse a los retos que plantean los constantes cambios sociales, tecnológicos y culturales«, explica la organización.
También se detecta un alto grado de politización de un sistema sanitario que requiere «una gestión eficaz y eficiente, y de una intensa colaboración público-privada«. Su propuesta pasa por una transformación para «asegurar su sostenibilidad, corregir ineficiencias, priorizar la atención y el servicio al paciente«.
