Job Today, una app que ha revolucionado las búsquedas de empleo

Job TodayJob Today es una startup que ha desarrollado la primera app que permite inscribirse en ofertas y realizar contrataciones desde cualquier lugar y en cualquier momento. Los usuarios tardan menos de 24 horas en recibir respuesta sobre las solicitudes de empleo.

La acogida de la aplicación en sus primeras semanas ha sido, según los responsables de la startup, la acogida de Job Today ha sido “espectacular”, tanto entre las empresas como entre las personas que buscan empleo. Desde su lanzamiento a finales de abril, la aplicación se ha situado en el Top 10 de la App Store de Apple en la categoría de economía y empresas.

Actualmente la startup, con sede en Barcelona y Luxemburgo, está procesando más de 10.000 solicitudes de empleo mensuales. Entre las empresas que han empezado a trabajar con Job Today destacan compañías tan conocidas como Crit Interim, Eurofirms, Grupo Sagardi, Marlex Eurogrup, Tibidabo, Nortempo, Tecnocasa, Marineland o Enciclopèdia Catalana.

“La mayoría de las empresas están acostumbradas a la ineficacia de las bolsas de trabajo y a que la contratación sea un proceso largo y laborioso. Es difícil para ellos imaginar que es posible encontrar al candidato adecuado en 24 horas, pero en Job Today trabajamos para cambiar eso”, señala Polina Montano, cofundadora de la compañía y directora de operaciones.

Decidimos poner en marcha Job Today porque creemos que es necesario crear un modo mejor para que millones de personas puedan encontrar un trabajo. La frustración que genera pasar horas para solicitar un puesto de trabajo y luego no obtener una respuesta… simplemente no es justo”, explica Eugene Mizin, cofundador y director general de la compañía, Eugene Mizin.

La ambición de Job Today es convertirse en una empresa global. Para ello, quieren conseguir tener un millón de usuarios registrados en los próximos 12 meses. Si estás interesado en esta innovadora app para encontrar empleo, puedes instalar Job Today en tu Android o iPhone haciendo clic en los enlaces.

Fuente: RRHHpress.com

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