Una de las pocas cosas buenas que trajo la crisis fue la reducci贸n de la tasa de abandono escolar. Sin embargo, con motivo de la mejor铆a de la econom铆a, la reducci贸n de ni-nis se est谩 empezando a reducir.
Seg煤n datos recogidos por Asempleo, en los 煤ltimos 10 a帽os la tasa de abandono escolar temprano se redujo del 31,7% en 2008 al 18,3% en 2017, pero en el 煤ltimo a帽o este porcentaje apenas ha variado, produci茅ndose una reducci贸n de tan solo el 0,03% en el primer trimestre de 2017 y 2018, y entre los j贸venes varones y entre aquellos con nacionalidad extranjera ya se est谩 produciendo un repunte (2% y 1,5% respectivamente). Por comunidades aut贸nomas, Andaluc铆a (16,6%), Catalu帽a (9,7%), Madrid (5,4%) y Comunidad Valenciana (8%), son las que presentan mayor proporci贸n de ni-nis.
芦Nos encontramos en un contexto en el que es vital volver a reenganchar a los j贸venes a la locomotora de la reactivaci贸n laboral, para poder as铆 ser un pa铆s m谩s competitivo, y es el mercado de trabajo, junto con los agentes profesionales en esta materia, el que debe encontrar la manera de abrir nuevas puertas, para poder ofrecer oportunidades laborales a este colectivo y desaprovechar sus capacidades y su talento, como lo est谩 haciendo el modelo de contrataci贸n temporal禄, asegura Andreu Crua帽as, presidente de Asempleo.
Precisamente los contratos temporales son uno de los principales responsable de que los j贸venes est茅n accediento al mercado laboral (9,4% en el 1T18), siendo comercio, reparaci贸n y hosteler铆a los sectores que m谩s contribuyen a su incorporaci贸n (37% de las incorporaciones de j贸venes en el 1T18).
Desde Asempleo inciden en la importancia de la formaci贸n, 芦clave para conseguir un mercado laboral m谩s eficiente e inclusivo. Una formaci贸n que debe estar adaptada a las nuevas necesidades de nuestro tejido productivo, que se est谩n transformando y que lo har谩n a煤n m谩s en un futuro cercano禄, explica Andreu Crua帽as.
El presidente de Asempleo recuerda que 芦ese futuro requerir谩, no solo de una mayor adecuaci贸n entre el sistema educativo y el mundo empresarial, sino tambi茅n de una correcta orientaci贸n al empleo y de una selecci贸n eficaz que permita aprovechar al m谩ximo los recursos de los que disponemos禄.
