Reforma laboral 2012

13 febrero 2012
51 Vistas

Recién aprobada, por decreto, en el Consejo de Ministros, ya está aquí la tan esperada Reforma Laboral. Como profesionales de los RRHH debemos conocer de primera mano las medidas que propone el Gobierno en materia laboral y que impactan a nuestras Compañías y a nuestro día a día.

Esta es, sin duda, un reforma agresiva y repleta de cambios: cambios en los despidos, en la tipología de contratos, en las bonificaciones, en los salarios, cambios en materia de formación (en cuanto a número de horas y contratos) , medidas para reducir el absentismo, medidas para facilitar la flexibilidad, cambios en las  autorizaciones para EREs, planes de recolocación, cambios en las ETT’s, en las negociaciones colectivas y en los convenios…

Reuniones con sindicatos y empresarios para analizar esta nueva reforma que, supuestamente, trata de “fomentar la contratación”, “potenciar los contratos indefinidos”,  “flexibilizar” las condiciones laborales de las empresas para evitar el despido y “luchar” contra la economía sumergida…

Démosle tiempo para demostrar si es realmente la clave para el futuro económico y social de España.

Puedes estar interesado

Los RRHH de Banco Sabadell, Inditex, Mediaset España, Atresmedia, Movistar+, Repsol, Telefónica y El Pozo, premiados en “La Gala RRHH 2018”
Recursos Humanos
585 vistas
Recursos Humanos
585 vistas

Los RRHH de Banco Sabadell, Inditex, Mediaset España, Atresmedia, Movistar+, Repsol, Telefónica y El Pozo, premiados en “La Gala RRHH 2018”

redaccion - 16 febrero 2018

Ayer se celebró por segundo año consecutivo un encuentro imprescindible para el mundo de los Recursos Humanos en España: “La…

Más de 170 profesionales acuden a “La Gala RRHH” este jueves. Síguela en directo
Foro RRHH en directo
336 vistas
Foro RRHH en directo
336 vistas

Más de 170 profesionales acuden a “La Gala RRHH” este jueves. Síguela en directo

redaccion - 14 febrero 2018

El jueves 15 de febrero se celebrará por segundo año "La Gala RRHH", un evento de referencia en España que…

How To Know When To Say Yes To An Assignment
Global Mobility
96 vistas
Global Mobility
96 vistas

How To Know When To Say Yes To An Assignment

redaccion - 14 febrero 2018

For employees to progress in their career, it is highly likely that they will be asked to take on more…

Acciones de éxito en Empresas Saludables
Comunicación y Salud
153 vistas
Comunicación y Salud
153 vistas

Acciones de éxito en Empresas Saludables

redaccion - 14 febrero 2018

Durante los últimas semanas en ComeFruta están recibiendo peticiones de servicio por parte de grandes empresas de diferentes sectores profesionales.…

InfoJobs empieza el año con un aumento del 34% en las ofertas de trabajo
Foro Empleo
124 vistas
Foro Empleo
124 vistas

InfoJobs empieza el año con un aumento del 34% en las ofertas de trabajo

redaccion - 14 febrero 2018

InfoJobs, referente en el mercado laboral, registró durante el pasado mes de enero 260.832 vacantes, es decir, 65.801 puestos ofertados…

Sanjay Brahmawar, nuevo CEO de Software AG
Líderes
99 vistas
Líderes
99 vistas

Sanjay Brahmawar, nuevo CEO de Software AG

redaccion - 13 febrero 2018

Software AG, plataforma que ayuda a las organizaciones con su transformación digital en más de 70 países, ha anunciado el…

Leave a Comment

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies