¿Conciliación, productividad, competitividad…alguien da más…?

La productividad de nuestro país se encuentra claramente por debajo de la media de la UE15, sólo superando a griegos y portugueses. Nuestra competitividad tampoco es para alardear ya que ostentamos el lugar 29º de acuerdo al informe del World Ecomonic Forum o Foro de Davos, por detrás de economías como Quatar, Estonia y Portugal.

os a diario a nuestros lugares de trabajo para permanecer una media de 8 horas, lo que unido a la pausa del almuerzo, que sigue encontrándose entre 1,Y todo ello a pesar de que nuestra jornada laboral en cómputo anual es de casi 1800 hrs./año, más de 250 hrs. que la jornada media anual que se realiza en la UE15.

Vam 5 y 2 horas, y a las dos horas de desplazamiento en grandes ciudades arroja la escalofriante cifra de 12 horas diarias relacionadas con la actividad profesional.

¿Pero de esas 12 horas, cuántas son realmente efectivas? Pensemos a qué hora volveríamos cada día a nuestras casas si nuestros jefes pronunciaran la siguiente frase.”Estos son tus objetivos para hoy, cuando acabes te puedes marchar. No tengo más interés en verte aquí”

Bajo esta reflexión se esconde la revolución silenciosa que desde Fundación Másfamilia tratamos de liderar y exportar porque estamos convencidos que el exceso de horas en el puesto de trabajo no conlleva efectos sobre la productividad, ni sobre la cuenta de resultados sino que van directamente a mermar la salud y calidad de vida de los ciudadanos y de la sociedad de nuestro país y que se expresan a través de indicadores tales como la baja natalidad, el fracaso escolar, el envejecimiento del país, el aumento de los riesgos y enfermedades profesionales como la ansiedad y el stress, la pérdida del tejido familiar y de nuestras relaciones sociales y el aumento de la frustración y la infelicidad.

Yo decididamente prefiero CONCILIAR… ¿Y USTED?

Roberto Martínez
Director de Fundación Másfamilia

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