WellWo, la plataforma de bienestar laboral, y de mejora para la salud de las empresas y la de sus colaboradores promueven hábitos de vida saludables, gracias a implementar y adaptar a las corporaciones la toma de acción en los seis pilares indispensables para un bienestar global: la salud física, emocional, nutricional, medioambiental, social y financiera.
Asimismo, mediante sus estrategias y objetivos de éxito, han podido demostrar el éxito de su plataforma en compañías de la talla de Naturgy, Estrella Galicia o la farmacéutica Medichem, entre otras empresas nacionales e internacionales líderes en distintos sectores, que han confiado en WellWo para impulsar prácticas en materia de salud laboral.
¿Cómo impacta Wellwo en los colaboradores?
Lo hace mediante:
- Clases de ejercicio físico y Mindfulness en directo y diferido
- Uso para empleados/as y sus familias
- Reto de las ciudades (Google Fit) NUEVO
- Dosis diarias de vitalidad
- Programas saludables de ejercicio físico
- Programas nutricionales
- Consulta a tu experto
- Noticias de interés
- Eventos healthy
- Gamificación (puntuación y premios)
¿Quieres saber más información?
Consulta su página web https://wellwo.es/ o descubre más a través del siguiente vídeo.
Con más de 20 años de experiencia en el sector, Foro Recursos Humanos es líder en la creación de un ecosistema de comunicación integral en el ámbito de la gestión de personas.
Personas y empresas apasionadas por los Recursos Humanos, se reúne diariamente en nuestras plataformas y eventos exclusivos, que se han convertido en referentes a nivel internacional. No solo somos la principal comunidad en España, sino que también contamos con una presencia activa en el escenario global cada vez más activo.
Con más de 200.000 usuarios activos y más de 8 millones de impactos anuales, el Foro Recursos Humanos es el punto de encuentro de los profesionales y empresas más destacados del sector. Aportamos referencias con las últimas tendencias, mejores prácticas empresariales y las voces más influyentes en el mundo de los Recursos Humanos.
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