Vaughan y Adecco ayudarán a los parados a estudiar inglés

Vaughan y AdeccoVaughanSystems y Adecco han llegado a un acuerdo para ofrecer cursos de inglés intensivos especializados y presenciales para desempleados con una beca del 70%. Con esta colaboración ambas entidades pretenden ayudar a los parados a entrar en el mercado laboral, ya que uno de los requisitos más frecuentes en las ofertas de trabajo es hablar inglés.

Richard Vaughan, Presidente de VaughanSystems, ha señalado que “con este acuerdo queremos poner nuestro granito de arena para facilitar un mejor día a día a aquellos colectivos menos favorecidos, posibilitando el acceso a nuevas oportunidades profesionales, a través de la mejora de los idiomas”.

Por su parte, Margarita Álvarez, directora de Marketing y Comunicación de Adecco, ha destacado que “nuestro compromiso con la sociedad y la situación de tantos desempleados españoles nos anima a seguir trabajando en esta línea, alcanzando acuerdos como éste para poder echar una mano a quienes más lo necesitan. Y lo hacemos de la mejor manera que sabemos hacerlo: ayudándoles a mejorar su empleabilidad”.

Los desempleados que quieran inscribirse en los cursos de inglés deben acceder a la página web www.inglesparadesempleados.com. Los cursos comenzaron el pasado 8 de febrero en Madrid y Bilbao y en sucesivas semanas en otras ciudades como Valencia y Barcelona.

Además, Vaughan y Adecco han lanzado la app The Job App, en la que los interesados podrán encontrar contenidos y herramientas en inglés muy útiles para la búsqueda de empleo, desarrolladas por el método Vaughan con la ayuda de Adecco.

Por último, próximamente Adecco ofrecerá de manera gratuita, para aquellos alumnos que lo deseen, talleres de orientación laboral en los que recibirán asesoramiento sobre cómo afrontar correctamente un proceso de selección y las diferentes pruebas que lo componen.

Puedes estar interesado

Salud y economía
El comentario del Foro RRHH
108 vistas
El comentario del Foro RRHH
108 vistas

Salud y economía

Redacción RRHH - 27 mayo 2020

Salud y economía Son quizás los dos aspectos más importantes en estos momentos. Y los que debemos cuidar y planificar…

Jesús Torres será el nuevo presidente de la Asociación Española de Directores RRHH (AEDRH)
Líderes
259 vistas
Líderes
259 vistas

Jesús Torres será el nuevo presidente de la Asociación Española de Directores RRHH (AEDRH)

Redacción RRHH - 27 mayo 2020

Jesús Torres, Human Resources Director Iberia &European HRBP Sales&Marketing at Rentokil Initial, se ha presentado con una candidatura diversa y…

La Inteligencia Artificial ya tiene hueco en las empresas españolas
Foro Empleo
225 vistas
Foro Empleo
225 vistas

La Inteligencia Artificial ya tiene hueco en las empresas españolas

Redacción RRHH - 27 mayo 2020

BDO ha elaborado su informe Impacto de la inteligencia artificial en el puesto de trabajo y el principal resultado es que las…

“Estamos obsesionados con las personas”, Belén Badía de Uriach
Líderes
175 vistas
Líderes
175 vistas

“Estamos obsesionados con las personas”, Belén Badía de Uriach

Redacción RRHH - 27 mayo 2020

Las personas. El motor de la directora de Personas y Comunicación de los Laboratorios Uriach, Belén Badía. La responsable de…

El 77% de los profesionales de la comunicación creen que las empresas deben atender los problemas sociales
Recursos Humanos
163 vistas
Recursos Humanos
163 vistas

El 77% de los profesionales de la comunicación creen que las empresas deben atender los problemas sociales

Redacción RRHH - 27 mayo 2020

Los problemas sociales será el nuevo imperativo económico. Aspectos ambientales y sociales deben convertirse en áreas claves del negocio La…

Los RRHH de Andalucia en directo: María del Mar Quintana, Universidad Loyola Andalucia
Líderes
200 vistas
Líderes
200 vistas

Los RRHH de Andalucia en directo: María del Mar Quintana, Universidad Loyola Andalucia

Redacción RRHH - 27 mayo 2020

Hoy en este espacio dedicado a los Recursos Humanos en Andalucia tenemos el gusto de presentar a Maria del Mar…

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies