Si quieres saber cómo va a ser la transformación de las organizaciones tras el paso de la pandemia por Covid-19, La Escuela de Verano – Foro Recursos Humanos es una cita que no te puedes perder.

Desde diferentes enfoques y a través de los testimonios de destacados directivos de Recursos Humanos, entre los días 27 y 31 de julio, abordaremos cuestiones  muy relevantes en el panorama actual:

• ¿Qué balance hacemos tras un primer semestre convulso?
• ¿Qué cambios se han producido en nuestra forma de trabajar?
• ¿Cómo está impactando todo esto en la experiencia del empleado?
• ¿Qué tipo de liderazgo se ha hecho más necesario?
• ¿Cuáles van a ser las claves y tendencias que nos esperan?

Las organizaciones se han enfrentado a una situación inédita, adaptándose y reinventándose en sus labores. 

Por ello, el objetivo de cada sesión es compartir la experiencia y desafíos a los que se están enfrentando los gestores de personas, para aprender a ser mejores empleados o líderes a cualquier nivel.

Hablaremos con más de una veintena de profesionales directivos de RRHH, sobre la transformación de las organizaciones complementando la teoría con una sesión participativa en la que los asistentes serán los protagonistas de los debates.

Las sesiones (del 27 al 31 de julio) tendrán un marcado carácter práctico y se realizarán de 16 a 18 horas a través de un canal propio, con enlaces de conexión sencillos a los contenidos audiovisuales, ponencias y debates.

La Escuela de Verano – Foro Recursos Humanos cuenta con el apoyo de EY, desde su área de Recursos Humanos y Línea de Servicio People Advisory Services, con la colaboración académica de la Universidad de Nebrija.

También cuenta con la colaboración especial de empresas e instituciones como DKV, Open HR, Fundación Más Humano, Recruiting Erasmus, Escuela de negocios EOBS, Globality Health, y el Club People HR con Up Spain y Gympass además de la Fundación PONS.

Dirección de destacados profesionales de RRHH

Además, esta iniciativa cuenta en esta edición con la co-dirección de destacados profesionales de RRHH de nuestro país:

• Tomás Pereda, responsable de la Red de Empresas Fundación MásHumano y People Strategist del Foro Recursos Humanos
• Alfonso Jiménez, socio de Honor de PeopleMatters, Fundador de Recruiting Erasmus, y miembro de la Junta Directiva de la AED
• Francisco García Cabello, fundador y CEO del Foro Recursos Humanos

Puedes descargar la información detallada de estructura, contenidos, sesiones y forma de inscripción. –Plazas Limitadas–