La sobrecualificación sigue siendo un handicap en la empleabilidad en España

Hoy en nuestro programa semanal de Foro Recursos Humanos hemos hablado de temas tan interesantes como la sobrecualificación, la resiliencia y la ejemplaridad pública.

Además nos han presentado un libro de mesilla de noche para los RRHH.

Ha estado con nosotros Charo González, Consultora Independiente de Gestión de Personas, con quien compartimos hace unos días una sesión sobre recruitment con Bizneo HR en Madrid.

sobre cualificación

Hoy ha venido a recordarnos que “la generación más preparada de España es la más perdida“.

Cuantos más universitarios estén contratados en trabajos de menor cualificación, están quitando puestos a personas que están cualificados para ese puesto“. Sobre la relación entre universidad y empresa ha hablado Charo González.

Un apunte clave sobre este tema lo ha aportado Fernando Marañón, ex director de RRHH y, sobre todo, autor de Rethinking HR, un libro sobre transformación digital.

sobre cualificación

En la tertulia, Marañón ha asegurado que “lo que pasa ahora mismo es algo muy serio, no sabemos qué compañía puede desaparecer y cuál no”.

Sobre resiliencia y la cena de Líderes Responsables que organizó NeurochangeLab! hemos hablado con su fundadora Lorena Rienzi y con Ricardo Mardomingo, director de IT del Grupo Eulen. 

En palabras de Mardomingo, “las emociones son la base del comportamiento de las personas y ser conscientes de este impacto y de cómo afectan, es una de las barreras a las nos enfrentamos en las organizaciones“.

La resiliencia es una competencia emocional fundamental en los equipos de una organización.

La persona que lidera tiene que ser el primer resiliente; capaz de sobreponerse de los momentos de más dificultad“.

Lorena Rienzi, por su parte, ha hablado de NeurochangeLab! y de su libro, Liderazgo Intuitivo, en el que analiza los cuatro pilares de la neurociencia aplicada al management:

  • la compasión,
  • la resonancia,
  • la esperanza
  • y la atención plena. 
Puedes escuchar aquí el programa completo con las entrevistas de Francisco García Cabello, Fundador y Director General de Foro Recursos Humanos y Laura Escudero Gutiérrez, redactora.

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