¿Sabemos buscar trabajo?

Trabajando

Hoy en día la tarea de buscar trabajo dista mucho de como se hacía hace unos años. Las nuevas tecnologías, la globalización… Las empresas buscan cada vez más perfiles especializados, con habilidades transversales, manejo de idiomas, personas flexibles y polivalentes. Por todo esto, la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia ha realizado una encuesta para saber cómo buscamos trabajo.

Lo primero que han querido saber es su opinión sobre el currículum vitae en ciego o anónimo, una propuesta sobre la que se ha hablado mucho últimamente para evitar prejuicios por parte de los reclutadores. Con este currículum no es necesario incluir fechas de nacimiento ni fotografías, de tal modo que se evitarían discriminaciones por razón de edad o sexo.

Según esta encuesta, el 45% de los encuestados incluye fecha de nacimiento y fotos en su currículum, frente a un 28% que mantiene únicamente la imagen y un 25% que únicamente pone la fecha de nacimiento. Tan solo un 2% opta por no incluir ni la fotografía ni la edad en su currículum. Por su parte, los expertos recomiendan indicar el nombre completo, información de contacto, y enlaces a perfiles profesionales, nada más.

En cuanto a la hora de personalizar el currículum en función de la empresa o puesto, el 51% de los encuestados asegura tener solo un único currículum, aunque un 67% asegura modificarlo para potenciar unas u otras capacidades según la vacante de interés.

Lo que tampoco suelen hacer los encuestados es prepararse a conciencia las entrevistas de trabajo. Concretamente, el 30% dice estudiar la empresa, el puesto y sector, mientras que otro 30% solo lo hace “un poco por encima”; un 20% asegura analizar la empresa y el 20% restante afirma no investigar ningún aspecto.

“Establecer un plan es fundamental para que la búsqueda de empleo sea efectiva teniendo en cuenta la competitividad del mercado y las actuales tasas de desocupación. Lo primero será definir nuestros objetivos cómo sectores o áreas de interés, ubicación de tal trabajo, entre otros factores, para luego pasar a buscar trabajo de forma organizada, constante y diaria”, explica Javier Caparrós, director general internacional de Trabajando.com. “Adaptar el currículum al puesto y/o empresa de la que queremos formar parte así como preparar la entrevista como si de un examen vital se tratara será clave también para mejorar nuestras probabilidades de éxito”, añade.

Puedes estar interesado

Comunicación interna y personas: apuesta de nuestras empresas para 2020
Recursos Humanos
48 vistas
Recursos Humanos
48 vistas

Comunicación interna y personas: apuesta de nuestras empresas para 2020

Redacción RRHH - 21 octubre 2019

Hablamos mucho de la comunicación interna hoy en día en nuestras organizaciones y debemos darnos cuenta de la importancia de…

Los recursos humanos hoy y ahora
El comentario del Foro RRHH
241 vistas
El comentario del Foro RRHH
241 vistas

Los recursos humanos hoy y ahora

Redacción RRHH - 20 octubre 2019

Los Recursos Humanos hoy y ahora es el título del nuevo libro de la Colección Foro Recursos Humanos que presentamos…

HOY EN EL FORO RRHH
Foro RRHH en directo
121 vistas
Foro RRHH en directo
121 vistas

HOY EN EL FORO RRHH

redaccion - 20 octubre 2019

….Hoy especial de comunicación interna  en Foro RRHH con Sara Brezmes ,Manager de Comunicación Interna y Experiencia de Empleado en Grupo…

Los contratos que suponen cambiar de provincia superan los tres millones
Recursos Humanos
296 vistas
Recursos Humanos
296 vistas

Los contratos que suponen cambiar de provincia superan los tres millones

Redacción RRHH - 18 octubre 2019

Hoy hablaremos sobre la tasa de movilidad interprovincial de los trabajadores en España y analizaremos sus causas y beneficios. En…

Estudio sobre tendencias, perfiles y salarios del Mercado de Trabajo.
Recursos Humanos
672 vistas
Recursos Humanos
672 vistas

Estudio sobre tendencias, perfiles y salarios del Mercado de Trabajo.

Redacción RRHH - 17 octubre 2019

Michael Page, partner de AZC Global y patrocinador del pasado encuentro de RRHH Betis-Sevilla, ha elaborado un estudio que recoge…

Colección editorial Foro Recursos Humanos: 11 experiencias realistas en la gestión de personas
Recursos Humanos
340 vistas
Recursos Humanos
340 vistas

Colección editorial Foro Recursos Humanos: 11 experiencias realistas en la gestión de personas

Redacción RRHH - 17 octubre 2019

El próximo 24 de octubre será presentado en Madrid, en el Centro de Estudios Garrigues, (Paseo de la Castellana, 35…

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies