Hoy, en Foro Recursos Humanos, recibimos la visita de algunos de los ganadores de los Premios Morgan Philips Hudson ABC.
Con nosotros Carmen Polo, directora Área Personas y Organización de AXA Seguros España.
En opinión de Polo:
Hoy más que nunca, donde la IA está viniendo y tiene que venir, las personas van a ser el valor diferencial.
También ha estado con nosotros María Llosent, Chief People and Transformation Officer de Uquifa, para quien:
La cultura de intraemprendimiento que hemos generado, al final viene muy ligada por romper una estructura muy jerárquica y empezar a trabajar en red.
Eso permite que cada departamento que encuentra proyectos que son interesantes los puede plantear hacia arriba.
Además, nos ha acompañado Montserrat Luquero, directora general de Morgan Philips Hudson:
El acto fue estupendo, se congregaron unas 200 personas, todas profesionales de RRHH.
Con la evolución que tiene el mercado, con las nuevas tecnologías y la convivencia de las diferentes generaciones que tenemos en las empresas, creo que es más importante que nunca el aprendizaje.
Sin el aprendizaje como una actitud las empresas no pueden sobrevivir.
La tertulia
Por otro lado, el miércoles Foro Recursos Humanos realizó un nuevo Employment Lab en Logroño.
Para contarnos un poco más, tenemos a Cristina Atienza, Responsable de Salidas Profesionales y Empleabilidad.
La verdad que fue un lujo escuchar a 11 directivas de grandes empresas e instituciones hablar del techo de cristal.
Se aprende muchísimo de ellas y desde la universidad tomamos nota para poder desarrollar todos esos proyectos necesarios en los que la formación sume.
También escuchamos a Victor Pereira, People Director de Beer&Food, compañía matriz de franquicias como Tony Roma’s o Tommy Mels.
En esta conversación, Pereira habló de temas como los RRHH en la compañía o cómo es liderar un equipo.
Y para terminar, los comentarios de Tomás Pereda, experto y colaborador de Foro Recursos Humanos, y su sección “Nosotros, los de entonces…”.
Muchos contenidos clave y de actualidad en Foro Recursos Humanos, de AZC GLOBAL.
Escucha todas las reflexiones y recuerda que puedes comentar el programa en @ForoRRHH y compartirlo.