Este jueves a las 09:00 horas lanzamos en HR24Horas del Foro Recursos Humanos el tercero de los podcast que el periodista Andoni Larrucea está elaborando desde B2Cast, con Miguel Ángel Ariño, conferenciante internacional, bloguero, autor de libros y profesor de IESE sobre análisis de decisiones.
Miguel Ángel Ariño afirma en nuestro canal especializado sobre Recursos Humanos que con la crisis del Covid-19 y ante una posible segunda oleada las empresas españolas no parecen haber hecho los deberes.
En su opinión “es momento de buscar nuevos modos de sacar rentabilidad a los activos que se tienen y no se pueden recortar en gastos de ventas”
En clave directiva, Miguel Ángel Ariño es rotundo en afirmar que las cualidades que se piden ahora a los directivos es que estos sean “flexibles y creativos” y que, sobre todo, cambien los modos en los que se decide “dejando de lado el control innecesario”.
Afirma categóricamente que en estos momentos en que dirigir es tan volátil y complicado, necesitamos directivos que “conozcan la realidad y tengan los pies en el suelo”.
Ya que, ahora más que nunca, hay que saber que “intentar adivinar el futuro es una tontería y que la intuición es muy perversa”.
Así mismo pronostica tiempos más difíciles cuando los ERTES se terminen pues la crisis económica “no está todavía tocando el bolsillo del ciudadano y mucha gente va a salir despedida”.
Y enfatiza que es momento de ser condescendientes con las pymes pues “con una deuda de 6000 euros te cae encima el peso de la ley, algo que con las grandes empresas no ocurre”.
Esto y mucho más podremos escuchar en este interesante podcast el jueves a partir de las 09:00 de la mañana en HR24Horas del Foro Recursos Humanos. ¡No te lo pierdas!
