Joaquín Danvila, Juan Suanzes, Francisco García Cabello y David Vivancos

Inteligencia artificial en RRHH y las nuevas generaciones con Universidad Navarra y CEF/Udima

David VivancosEsta semana en Foro Recursos Humanos, fundado y dirigido por Francisco García Cabello, profundizamos sobre la inteligencia artificial y cómo afecta a los recursos humanos con David Vivancos, CEO de Artificial Intelligence Adviser.

“La inteligencia artificial va a transformar completamente el mundo en que vivimos. A medio plazo y a largo plazo va a suponer un cambio transcendental”, asegura nuestro invitado. “Todas las compañías que no se basen datos, que no capturen datos, están abocadas a la desaparición”.

Y con capturar los datos no basta, “hay que hacer algo inteligente con ellos, utilizar inteligencia artificial para ser capaz de comprender esos datos, primero de ver qué está sucediendo con nuestros negocios, segundo analizar qué acciones se pueden tomar y, sobre todo, ver lo que puede suceder”.

Según Viviancos, “la inteligencia artificial puede ayudar muchísimo a recursos humanos. Si la función de recursos humanos se transforma utilizando inteligencia artificial puede suponer que continúe existiendo como tal o que haya otras funciones que remplacen lo que hacen ahora mismo los recursos humanos”.

Esta semana también hemos conectado con Roberto Cabezas, executive director Career Services de la Universidad de Navarra, para hablar de la Generación Z. “Es un reto enorme entender cuáles son las inquietudes, las demandas de estos jóvenes”. “Tienen otros intereses, no aspiran a llegar a otra empresa por ser de renombre, tiene que ser una empresa que les empuje, les impulse a sentirse atraídos. Son jóvenes que no quieren tener un jefe”.

Joaquín DanvilaPor si estas no fueran pocas dificultas, “muchas de las empresas tampoco están con planes para poder entender a esta generación. Si no somos capaces de mirarlos desde una mirada apreciativa, no vamos a entender cuáles son sus necesidades y sus requerimientos, y por eso muchas de estas empresas todavía no conectan con estos jóvenes, no logran entender el qué quieren”.

Respecto a esto, Joaquín Danvila, director comercial y de marketing del Centro de Estudios Financieros (CEF) y la UDIMA, opina que “este público va a elegir sus derroteros profesionales, las empresas tenemos que estar pensando en ellos no solo para reclutarles sino también para venderles”.

Danvila también ha asegurado que la forma de reclutar está cambiando, “los recursos humanos ahora mismo aprovechan las nuevas tecnologías, hacen recruiting a través de redes sociales, tienen en cuenta los perfiles digitales a la hora de contratar a una o a otra persona y, sobre todo, están actualizándose”.

Juan SuanzesY en nuestra tertulia hemos analizado el incremento del paro en agosto con Juan Suanzes, socio director de RHEO y vicepresidente de ADiReLab. “Tenemos que acostumbrarnos a que haya picos. El dato de las 300.000 bajas en la Seguridad Social el mismo día es espectacular y nos dice dos cosas: tenemos un problema con la dualidad del mercado de trabajo en España, tenemos generaciones que trabajan por proyecto, que no quieren tener obligaciones con una compañía. Esto será cada vez más habitual. Por otro lado, tiramos mucho de la hostelería, hablamos mucho de cambiar el modelo de negocio pero al final el modelo de negocio es el que es”.

Muchos contenidos clave y de actualidad en Foro Recursos Humanos, de AZC GLOBAL. Escucha todas las reflexiones de nuestros invitados y recuerda que puedes comentar el programa con nosotros en @ForoRRHH y compartirlo.

Puedes estar interesado

Nuevo nombramiento en Johnson Controls: Ricardo Arroyo
Líderes
119 vistas
Líderes
119 vistas

Nuevo nombramiento en Johnson Controls: Ricardo Arroyo

Redacción RRHH - 10 diciembre 2019

Ricardo Arroyo ha sido anunciado hoy como el nuevo General Manager BT&S Iberia y Senior Director Sales para Europa de…

Escucha el International Globality Health Day mañana a las 9.30 en HR24horas
Sonidos del Foro RRHH
173 vistas
Sonidos del Foro RRHH
173 vistas

Escucha el International Globality Health Day mañana a las 9.30 en HR24horas

Redacción RRHH - 10 diciembre 2019

Mañana es el gran día de la II edición del International Globality Health Day que vais a poder seguir en…

La dignidad humana clave en las organizaciones
Recursos Humanos
172 vistas
Recursos Humanos
172 vistas

La dignidad humana clave en las organizaciones

Redacción RRHH - 10 diciembre 2019

Reflexionaba hace unas semanas, Tomás Pereda, nuestro People Strategic sobre la dignidad humana en su comentario semanal. Ayer conocíamos que…

Liderar el cambio en los tiempos que corren
Recursos Humanos
258 vistas
Recursos Humanos
258 vistas

Liderar el cambio en los tiempos que corren

Redacción RRHH - 9 diciembre 2019

En el programa de hoy, Francisco García Cabello, fundador y director general de Foro Recursos Humanos ha dirigido una interesante…

Vicente del Bosque, socio de honor de la ONG KM Solidarity
Líderes
167 vistas
Líderes
167 vistas

Vicente del Bosque, socio de honor de la ONG KM Solidarity

Redacción RRHH - 9 diciembre 2019

El ex-seleccionador nacional de fútbol Vicente del Bosque ha sido nombrado socio de honor de la ONG KM Solidarity, fundación…

Hoy en el Foro de Recursos Humanos
Foro RRHH en directo
146 vistas
Foro RRHH en directo
146 vistas

Hoy en el Foro de Recursos Humanos

Redacción RRHH - 9 diciembre 2019

Hoy en Foro Recursos Humanos podrás escuchar, como cada semana a las 12:00 horas en CAPITAL RADIO (105,7 de FM),…

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies