Recursos Humanos

Índice de Coste Laboral. El coste por hora trabajada aumenta un 2,2%

La variación trimestral del coste por hora trabajada, una vez eliminados los efectos de calendario y estacionalidad, es del 0,3%. El coste por hora trabajada aumenta un 2,2% en tasa anual en la serie corregida de efectos de calendario y estacionalidad, y un 1,6% en la serie original.

¿Qué es el índice de coste laboral armonizado?

El índice de coste laboral armonizado (ICLA) es una operación estadística continua de periodicidad trimestral cuyo objetivo es proporcionar una medida común y comparable del coste laboral por hora trabajada para toda la Unión Europea, que permita un seguimiento de la evolución de dicho coste laboral.

Se proporcionan índices con base 2016 del coste laboral total, sueldos y salarios y otros costes netos de subvenciones recibidas por la utilización de factor trabajo (incluye las cotizaciones sociales a cargo de los empleadores y las percepciones no salariales). También se proporciona el índice del coste laboral total excluyendo los pagos extraordinarios y atrasos.

Evolución trimestral del Índice

La variación trimestral del ICLA –que mide el coste laboral por hora trabajada manteniendo constante la estructura por ramas de actividad– entre el segundo trimestre de 2022 y el primero, eliminando los efectos estacionales y de calendario, es del 0,3%. Índice de Coste Laboral corregido de efectos estacionales y de calendario Tasa de variación trimestral. Porcentaje.

Índice de Coste Laboral. Tasa de variación trimestral.
Fuente INE

Índice de Coste Laboral Armonizado en el segundo trimestre de 2022
Índices y tasas de variación trimestrales por componentes del coste. Porcentaje.

Índice de Coste Laboral. ndices y tasas de variación trimestrales por componentes del coste
Fuente INE

Evolución anual del Índice de Coste Laboral

El coste por hora trabajada aumenta un 1,6% en el segundo trimestre de 2022 respecto al mismo periodo del año anterior. Si se eliminan los efectos estacionales y de calendario, la variación anual del coste por hora es del 2,2%.

Evolución del índice general e índice desestacionalizado y corregido de calendario.
Tasa de variación anual. Porcentaje.

Evolución del índice de Coste Laboral
Fuente INE

Por componentes del coste, y en datos corregidos, el coste salarial registra una variación anual del 2,7% y los otros costes aumentan un 0,7%.

Índice de Coste Laboral Armonizado en el segundo trimestre de 2022
Índices y tasas de variación anual por componentes del coste. Porcentaje.

Índice de Coste Laboral Armonizado en el segundo trimestre de 2022 Índices y tasas de variación anual por componentes del coste. Porcentaje.
Fuente INE

Resultados por secciones de actividad

Las secciones que presentan los mayores incrementos anuales en el segundo trimestre son Suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y descontaminación (10,5%), Hostelería (9,4%) y Actividades inmobiliarias (7,0%).

Por su parte, los mayores descensos se registran en Industrias extractivas (–5,7%), Actividades financieras y de seguros (–5,4%) y Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento (–4,0%).

Índice de Coste Laboral Armonizado en el segundo trimestre de 2022 por secciones de actividad.
Índices general y corregido de efectos estacionales y de calendario

Fuente INE

Si se eliminan los efectos estacionales y de calendario, las actividades con las tasas anuales más elevadas son Suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y descontaminación (9,1%), Hostelería y Actividades inmobiliarias (7,9% ambas). Por su parte, las variaciones más negativas se registran en Industrias extractivas (–6,5%), Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento (–3,3) y Actividades financieras y de seguros (–1,9%).

 

Resultados por secciones de actividad y componentes del coste.

Series originales Las secciones que registran los mayores incrementos anuales del coste salarial en el segundo trimestre son Suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y descontaminación (13,3%), Hostelería (8,0%) y Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado (5,9%).

Por su parte, las mayores bajadas se dan en Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento (–4,8%), Actividades financieras y de seguros (–4,0%) y Actividades sanitarias y de servicios sociales (–0,7%).

En lo que se refiere a los otros costes, las secciones con mayores incrementos anuales son Actividades inmobiliarias (20,5%), Hostelería (13,4%) y Suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y descontaminación (3,2%).

Y las que presentan las mayores bajadas son Industrias extractivas (–18,8%), Actividades financieras y de seguros (–9,9%) y Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado (–5,2%).

Índice de Coste LaboralArmonizado en el segundo trimestre de 2022 por secciones de actividad.
Índices por componentes del coste.

Fuente INE
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