Recursos Humanos

Hoy en el foro de los RRHH

sep-Fran-radio

Hoy en el Foro de los Recursos Humanos en Capital Radio y en www.fororecursoshumanos.com tendremos al autor del primer libro de la colecci√≥n Personas y Empresas que se presentar√° esta semana en Madrid. Antonio Pe√Īalver, socio de People First Consulting, y que se llama: ‘PERSONAS Y NEGOCIO. LA VISI√ďN DE LOS DIRECTIVOS DE RRHH’. Nos acompa√Īar√° tambi√©n el editor Fernando Rasche.

Tambi√©n nos acompa√Īar√° una de las entrevistadas en este libro:¬†Marta Machicot, Directora de Recursos Humanos de Telef√≥nica Digital, que nos contar√° su experiencia y cuestiones muy interesantes de una gran compa√Ī√≠a como Telef√≥nica.

Y, como siempre, con nuestros contertulios Lourdes Molinero, David Vivancos, Ignacio Marín de Barcena, Marta Garcia y Ana Quintana

Consulta cómo escucharnos http://www.capitalradio.es/como-escucharnos/ y siempre información desde www.fororecursoshumanos.com

 

Francisco García Cabello Fundador y Director del Foro RRHH te invita al acto.

YouTube

Al cargar el vídeo, acepta la política de privacidad de YouTube.
Más información

Cargar vídeo

Y adem√°s im√°genes de nuestro espacio en audiovisual con los protagonista.

YouTube

Al cargar el vídeo, acepta la política de privacidad de YouTube.
Más información

Cargar vídeo

Aumenta el trabajo a tiempo parcial en Espa√Īa durante 6 a√Īos consecutivos
Hoy en el Foro de los RRHH

Artículos Relacionados

Men√ļ
REGISTRO DE ALERTAS GRATUITO
foro rrhh
Recibir√°s las √ļltimas noticias, eventos y novedades sobre el sector de los Recursos Humanos.
ForoRecursosHumanos Recibe todas las novedades y eventos
No
Permitir Notificaciones
Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si contin√ļa navegando est√° dando su consentimiento para la aceptaci√≥n de las mencionadas cookies y la aceptaci√≥n de nuestra Pol√≠tica de Cookies.
Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si contin√ļa navegando est√° dando su consentimiento para la aceptaci√≥n de las mencionadas cookies y la aceptaci√≥n de nuestra Pol√≠tica de Cookies.