Fátima Báñez anuncia la apertura de la quinta mesa de diálogo social sobre Seguridad y Salud en el Trabajo

Fátima BáñezLa ministra de Empleo y Seguridad Social ha anunciado durante la clausura del II Encuentro de la Red Española de Empresas Saludables, la apertura en las próximas semanas de la quinta mesa de diálogo social sobre Seguridad y Salud en el Trabajo. En la misma, se adoptarán medidas para fomentar las buenas prácticas empresariales para el bienestar y la salud porque “el fomento de las buenas practicas está en la clave de los empleos buenos, de calidad y saludables del futuro”, aseguró Báñez.

La titular de Empleo ha destacado que “solo sumando y aunando voluntades haremos realidad esa visión común de empleados sanos en organizaciones saludables, desde una perspectiva social”. “Hemos sentado las bases para que el nuevo empleo nazca con aspectos que afectan a la calidad en el empleo: un empleo con derechos, con contrato; con más formación, con más posibilidades de conciliación”, añadió la ministra.

Fátima Báñez anunció también que el ministerio trabajará en un nuevo estudio dirigido a proponer índices de evaluación de los programas de promoción de la salud y el bienestar en el trabajo y un modelo sencillo que permita cuantificar los beneficios que tiene una empresa en el cuidado de la salud de los trabajadores, “porque ya sabemos que redunda en mayor productividad de los trabajadores y mayor competitividad de las empresas”.

La ministra animó a las organizaciones a “seguir trabajando y a sumar esfuerzos por el empleo de calidad, estable, con derechos, bien retribuido, seguro y saludable y por un empleo de calidad conciliador, flexible y, en definitiva, compatible con la vida”.

Finalmente, Báñez agradeció a las más de 300 empresas que forman parte de la Red Española de Empresas Saludables la puesta en marcha de estas buenas prácticas “porque haciendo cultura de los hábitos saludables y de la prevención contribuyen a un gran reto de España: que haya más y mejores empleos”.

Puedes estar interesado

“Mantel de RRHH” en Sevilla con DKV Seguros, PwC y ElTenedor
Foro RRHH
35 vistas
Foro RRHH
35 vistas

“Mantel de RRHH” en Sevilla con DKV Seguros, PwC y ElTenedor

redaccion - 20 Julio 2017

El Foro de los Recursos Humanos de AZC GLOBAL, plataforma líder de contenidos audiovisuales en materia de RRHH y directivos…

Fundación Adecco publica una Guía para que los desempleados identifiquen sus competencias
Foro Empleo
43 vistas
Foro Empleo
43 vistas

Fundación Adecco publica una Guía para que los desempleados identifiquen sus competencias

redaccion - 20 Julio 2017

La Fundación Adecco ha lanzado la "Guía Eres lo que te gusta", un manual gracias al cual los desempleados podrán…

Los RRHH de Correos, en el Foro RRHH
Foro RRHH
45 vistas
Foro RRHH
45 vistas

Los RRHH de Correos, en el Foro RRHH

redaccion - 20 Julio 2017

El Foro de los Recursos Humanos de AZC GLOBAL, fundado y dirigido por Francisco García Cabello, recibió recientemente la visita…

La Aventura del Liderazgo
El comentario del Foro RRHH
76 vistas
El comentario del Foro RRHH
76 vistas

La Aventura del Liderazgo

redaccion - 19 Julio 2017

Nadie aprende a nadar leyendo un libro de natación. Tampoco habilidades directivas o profesionales. Por eso es importante aprenderlas desde…

Estanis Martín de Nicolás, nuevo Director General de Schibsted Spain
Líderes
71 vistas
Líderes
71 vistas

Estanis Martín de Nicolás, nuevo Director General de Schibsted Spain

redaccion - 19 Julio 2017

Schibsted Spain, propietario de los portales de referencia vibbo, InfoJobs, fotocasa, habitaclia, coches.net, motos.net y milanuncios, ha anunciado el nombramiento…

8 de cada 10 estudiantes quiere trabajar este verano
Foro Empleo
72 vistas
Foro Empleo
72 vistas

8 de cada 10 estudiantes quiere trabajar este verano

redaccion - 19 Julio 2017

Al 82,2% de los jóvenes menores de 25 años les gustaría trabajar durante el periodo vacacional. De hecho, un 44,1%…

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies