«Los equipos, las actitudes y el desarrollo de los valores de una compañía son los elementos esenciales para construir organizaciones líderes, hechas por equipos y personas líderes. Y con estos elementos las organizaciones se construyen y crecen poco a poco». Así lo ha expresado Bill Derrenguer, Consejero Delegado de Clear Channel, en una nueva edición de los ENCUENTROS LÍDERES dirigidos por Francisco García Cabello en la Escuela de Excelencia Comercial de Telefónica en Madrid.
El invitado de esta ocasión está al frente de la mayor compañía en publicidad exterior del mundo con casi un millón de soportes publicitarios situados en decenas de paises alrededor del mundo como es Clear Channel.
La sesión, que se desarrolló con imágenes y testimonios destacados del protagonista brilló -según los asistentes- “por la claridad, la experiencia y naturalidad” del entrevistado buen conocedor de los entornos directivos de nuestro país. Además, de Francisco García Cabello, Director del Foro de los RRHH y creador de la Marca Líderes Y Bill Derrenguer, Consejero Delegado de Clear Chanel, intervino en la sesión David Vivancos responsable de la Escuela de Excelencia Comercial de Telefónica.
Francisco García Cabello preguntó al invitado sobre conceptos de liderazgo, liderazgos de la compañía y visión del liderazgo de Bill Derrenguer. El ponente puso en valor la importancia de los equipos, las actitudes y el desarrollo de los valores de una compañía.
Derrenguer tiene una amplia experiencia en puestos directivos de primer orden en Prisa, Kellogg y Monitor entre otras además de ser detacado conferenciante y profesor de Escuela de negocios en las áreas de marketing y estrategia
Los ENCUENTROS LÍDERES desarrollados en nueva.fororecursoshumanos.com son punto de encuentro de directivos de primer nivel que ponen su testimonio y vivencias directivas en primer plano. Los ENCUENTROS LÍDERES se desarrollan de forma muy dinámica, con un estilo propio y con interactividad por parte de los asistentes.La próxima cita en Madrid en Mayo.
