Recursos Humanos

El 87% de las empresas del sector sanitario tiene previsto contratar en 2022

Los expertos de HAYS se√Īalan que las empresas se encuentran en un muy buen momento para potenciar las inversiones y se espera una gran cantidad de lanzamientos de tratamientos de cara a los pr√≥ximos a√Īos

¬†El sector sanitario se encuentra en uno de sus mejores momentos, tras casi dos a√Īos desde el inicio de la pandemia de COVID-19. Seg√ļn datos de la Gu√≠a del Mercado Laboral 2022 de HAYS Espa√Īa, la tendencia se mantiene positiva, en l√≠nea con la del a√Īo anterior. En concreto, el 87% de las empresas, tanto del sector salud como del sector farmac√©utico, tienen previsto contratar este a√Īo, lo que supone un aumento de un 12% en comparaci√≥n al 2021.

Sergio Hinchado, Business Manager del √°rea de¬†Life Sciences¬†de HAYS Espa√Īa, se√Īala que, ‚Äúen general, ha sido un buen a√Īo, en especial para la industria farmac√©utica, y tambi√©n ha sido un a√Īo de transformaci√≥n. Estamos observando una apuesta de un n√ļmero significativo de compa√Ī√≠as que invierten en reforzar sus equipos directivos y, en algunos casos, en buscar perfiles m√°s adecuados al nuevo entorno, marcado por la digitalizaci√≥n‚ÄĚ.

El experto de HAYS se√Īala que las previsiones de los resultados financieros de las compa√Ī√≠as se han cumplido con creces. ‚ÄúLas empresas se encuentran en un momento id√≥neo para la potenciaci√≥n de inversiones y se esperan muchos lanzamientos de tratamientos de cara a los pr√≥ximos a√Īos‚ÄĚ, asegura Hinchado.

La Gu√≠a del Mercado Laboral 2022 tambi√©n se√Īala que se est√° recuperando la investigaci√≥n b√°sica y cl√≠nica en √°reas terap√©uticas fuera de virolog√≠a, que hab√≠a sido una de las √°reas m√°s afectadas durante los principios de la pandemia. Aun as√≠, seg√ļn el experto en¬†Life Sciences, ‚Äúlos laboratorios de productos hu√©rfanos siguen siendo los que sufren m√°s esta situaci√≥n‚ÄĚ.

Los perfiles digitales, los m√°s solicitados en el sector sanitario

En cuanto a los perfiles más demandados, se encuentran los perfiles de carácter tecnológico y relacionados con análisis de datos, como son: Marketing digital; Data Analyst; Regulatory y QA. Los visitadores médicos, en cambio, se mantienen como los perfiles menos solicitados.

‚ÄúLa tendencia de fondo es que cada vez haya menos visitadores m√©dicos. Recientemente, hemos observado un retorno de estos perfiles hacia la presencialidad, pero, aun as√≠, su proporci√≥n disminuye a√Īo tras a√Īo a nivel global. Ahora, muchas compa√Ī√≠as apuestan por perfiles m√°s eficientes e innovadores, como los visitadores m√©dicos virtuales‚ÄĚ, se√Īala Hinchado.

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9:00h 5 de julio 2022
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