Recursos Humanos

¿Dónde va a estar tu trabajo? Desescalada sin arnés ni pies de gato

¿Dónde va a estar tu trabajo?

Una tasa de paro del 14,41%, los datos de la EPA del primer trimestre del 2020 todavía no reflejan el descalabro, contratiempo, infortunio, daño o perdida. De hecho, son mejores que los del mismo trimestre del año anterior (14,70).

Según previsiones de instituciones y expertos estas cifras se pueden duplicar y triplicar en el segundo trimestre.

Si tu negocio se encuentra en el sector turismo y hostelería o tenías un negocio sin digitalizar, prepárate:

Para hacer doblete, parado y de larga duración.

¿Y qué hacer?

Más allá de tener la esperanza de que todo regresará a lo que conocíamos, la vida en la que utilizábamos los cincos sentidos y que no sabemos si regresará.

Tienes que ESPABILAR, ¿qué significa?:

  • Avivar y ejercitar el entendimiento o el ingenio, perder la timidez o la torpeza.
  • Salir del sueño.
  • Sacudir la pereza.
  • Apresurarse, darse prisa en la realización de algo.

No te escabullas, ni te llenes de excusas para no hacer lo que tenías que haber hecho hace mucho tiempo:

  • Tu curriculum actualizado.
  • Tu nivel de ingles (si trabajara en hostelería me pondría a estudiar portugués).
  • Competencias digitales.
  • Tu marca personal.

Pero esto no basta, quizás, el trabajo que hacías ya no lo encuentres y menos de la misma manera en que lo desarrollabas.

Con un robot mejor que con una persona.

El Covid-19 va a acelerar la incorporación de robots en nuestras vidas cotidianas y en el mercado laboral.

Los mal llamados «humanistas» emprenderán una dura batalla contra «las máquinas».

Un robot no… te va a contagiar, ni se contagia, no estornuda.

Un robot no… tiene que llevar mascarilla, no se queja.

No le han programado aún para darte excusas de porqué siempre llega tarde a trabajar.

Todas las profesiones que implican contacto, van a quedar «tocadas».

Ya hay muchas empresas y pymes españolas desarrollando robots para negocios y a precios que sorprenden:

  • Robots de desinfección, de control de temperatura.
  • Robots recepcionistas.
  • Camareros robots.
  • cuidadores robots para residencias de ancianos.

y hologramas, para multiplicar la «presencia» virtual. (Póngame dos para llevar).

Este mundo ya ha cambiado y como somos una especie con mucha resistencia a salirnos del camino, no lo vemos como una opción.

Queremos volver «a lo de antes», aunque en lugar de desescalada sea en caída libre y sin arnés ni pies de gato.

Te pido que recuerdes a Heráclito, que no pasa de moda:

«Pues en los mismos ríos entramos y no entramos, pues somos y no somos los mismos».

¿Que hacer con tu trabajo ante esta situación?

Definir tu propuesta de valor, reinvención o intención, si es la primera vez que te vas a quedar sin trabajo y además eres un «Senior».

No te empeñes en hacer surf cuando no hay olas.

Si lo que ofreces ya no se necesita, tienes que pensar en otra cosa.

Nunca te van a contratar si tu experiencia no está demandada o se puede automatizar.

Competencias digitales, más necesarias que todas las habilidades que escribes en el curriculum.

Además, son iguales en todos los candidatos, liderazgo, trabajo en equipo, empatía….

Si tu trabajo lo va a hacer un robot o por el Covid-19 no se va a mantener, deja de lamentarte y comienza a formarte.

Para luego ir mas allá y TRANS-formarte en otra profesión.

La digitalización de las pymes puede ayudar a luchar contra la España vacía y el sector de la agricultura genera empleo y además es sostenible.

Todos los trabajos relacionados con los 17 ODS, objetivos de desarrollo sostenible y la agenda 2030 van a tener muy alta demanda.

Nuestro consumo por Covid-19 se vuelve circular, re-aprovechamos mucho más.

Técnico de economía circular va a ser una profesión del futuro que ya es presente.

Tener un «plan B» realista para tu trabajo.

Si te despiden mañana, has tenido que pensar desde mucho antes a qué te vas a dedicar.

Y tiene que ser algo, no sólo que te guste, sino por lo que te puedan pagar y que se necesite.

Te puede apasionar el mundo de la numismática, pero tienes que pensar si tienes público objetivo para vender tus servicios o productos.

Si nunca has estado activo en redes sociales, no vas a tener clientes ni contactos.

Esto va de «reiventarse», dicen, pero necesitamos ejemplos reales.

De soldador a jefe de taller, de personal de la limpieza a influencer, de azafata/o a asistente de supermercado, de becario a director general.

¿Como lo hicieron?

Con esfuerzo, arriesgando, formándose y viviendo la oportunidad.

¿Estás seguro de que cuando vuelvas a la «normalidad» vas a encontrar tu trabajo igual que lo tenías?.

Pilar Llácer, profesora e investigadora en EAE Businnes School sobre «El futuro del trabajo».

Autora del libro «Te van a despedir y lo sabes».

 

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