Recursos Humanos

Covid-19: Mano a mano entre Tomás Pereda y Juan Carlos Cubeiro

Tomás Pereda y Juan Carlos Cubeiro compartieron opiniones y sentimientos sobre el Covid-19 en el programa Foro Recursos Humanos.

Junto a Francisco García Cabello, fundador y director general, ambos profesionales hablaron de cómo será el mundo laboral tras la pandemia, cómo serán los líderes y las nuevas formas de trabajo.

Tomás Pereda, People Strategic de Foro Recursos Humanos, comenzó resaltando la labor de empresas como Telefónica o Cepsa que durante el Covid-19 han reaccionado de manera «ejemplar» frente a sus empleados.

«En 48h el mundo cambió y la verdad es que todos los que podemos trabajar en remoto, lo hicimos y la actividad se mantuvo casi mejor que antes», añadió Tomás.

Por ahora, Tomás Pereda cree que «el experimento ha salido bien» y admitió que «esto va a marcar un antes y un después».

Juan Carlos Cubeiro, socio director de IDEO y presidente de About My Brain Institute también cree que esto ha cambiado todo.

«La pregunta es ¿qué hemos hecho? durante el confinamiento», reflexionó Cubeiro.

Además, Juan Carlos defendió que serán ahora las empresas con propósito, humanas, las que saldrán triunfantes de esta situación y señaló tres cualidades que serán necesarias en las organizaciones:

  • Humildad y vulnerabilidad
  • Valentía, «es tiempo de personas valientes»
  • Criterio e iniciativa, porque «de aquí nos sacan los directores de RRHH». 

Según Juan Carlos, los líderes que están saliendo con éxito ahora son los que muestran firmeza compasiva.

Finalmente, Juan Carlos y Tomás corroboraron que el Covid-19 significa un nuevo escenario y forma de trabajar en las organizaciones.

Escucha aquí de nuevo el mano a mano entre Tomás Pereda y Juan Carlos Cubeiro.

Además, puedes escuchar el programa que también compartieron con el director de RRHH de Ribera Salud, Salvador Sanchís y Pablo Romero.

Descarga los podcast del programa en la aplicación para móvil Foro RRHH en las plataformas App Store y Play Store.

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