Llevamos pensando hace mucho tiempo la creación de un espacio de reflexión alrededor de la figura del directivo de personas en las organizaciones. Centrado en el futuro del rol. Las nuevas funciones del director de personas en el futuro. Eso queríamos hacerlo en un continente de creatividad, originalidad y nueva mentalidad. Apoyado de personas y empresas nace esta semana el “Club People HR”.
Se trata de un punto de encuentro donde con formatos diferentes ponemos en valor aspectos que necesita el nuevo rol de recursos humanos. Aunque es inevitable la realización de encuentros y conferencias queremos darle un tono muy cercano a este club que ahora nace. El factor humano y las iniciativas de sus promotores serán claves.
Queremos conversar despacio ante el conocimiento, pero desde la ciencia, la innovación, la cultura, lo social y económico… Queremos buscar como se puede enriquecer la función desde la parte “más people”. Y transmitirlo con una comunicación directa por todo España desde las distancias cortas. Y muchas cosas más.
Es una iniciativa que nace en equipo. Tendremos nuestro centro de operaciones desde la Fundación Pons. Junto a ellos ha nacido esta iniciativa que desde su planteamiento han apoyado de forma comprometida. He de confesar que desde los espacios de la Fundación Pons en pleno corazón de la Calle Serrano en Madrid se piensa de otra forma, se conversa y se innova. Eso es lo que queremos desde el Club y desde esos espacios incorporaremos muchas iniciativas que funcionan.
Además, quiero agradecer la ilusión y el apoyo de empresas como Open HR, DKV y Up Spain que han visto en el nacimiento del Club una oportunidad de aportar en sus distintas especialidades. Otras muchas empresas y personas ya nos han pedido información para saber cómo puedan estar.
El Club People HR tiene una vocación de ser itinerante según lo quieran sus promotores y sus miembros para que pueda ser conocido en muchos rincones donde en ocasiones no llegamos.
Desde Foro Recursos Humanos seremos canal de comunicación inicial y muy pronto estamos seguros que el club tendrá autonomía propia, aunque estaremos muy pendientes de su desarrollo.
Un Club People HR que tendrá un gran director como es Emilio Cortes, director y presidente de la Fundación BT. Gracias Emilio por tu generosidad y aportación que será grande en cantidad y calidad.
Le aseguro que el gran reto que tenemos en esta iniciativa es que el Club se convierta con el tiempo en un punto de encuentro y espacio de intercambio de conocimiento y, especialmente un punto de encuentro de profesionales y amigos. Creo que es posible las dos cosas. Seguiremos.
Francisco García Cabello
Fundador y director general de Foro Recursos Humanos, de AZC GLOBAL
