Una alianza histórica entre las tres compañías de empleo más potentes de nuestro país: Adecco, Randstad y ManpowerGroup y que nos han contado en directo en el Foro Recursos Humanos.
Los secretarios generales de Adecco y ManpowerGroup, Santiago Soler y Álvaro Álvarez, compartieron con Francisco García Cabello ,Fundador y Director General Foro Recursos Humanos esta iniciativa única en estos momentos.
Una alianza histórica entre Adecco, Randstad y ManpowerGroup que se ha creado para contribuir en la preparación de la nueva normalidad y agilizar la vuelta al trabajo de forma segura.
«Es un momento inédito y es momento de tomar decisiones que serían poco entendibles en otra ocasión. Tenemos que ayudarnos entre todos para recuperar el empleo lo antes posible«, comenzó Álvaro Álvarez, desde ManpowerGroup.
La OIT estima que, en el segundo trimestre de este año, se perderán 195 millones de empleos en todo el mundo, 12 de los cuales serán en Europa.
Esta es una de las razones que han animado a las tres compañías a colaborar y que ya se adelantó con el peor dato del paro en abril.
Santiago Soler, de Adecco, añadió que «todos estamos sufriendo las consecuencias del Covid19, pero hay dos palabras que van a tomar mucha importancia en el futuro: tener trabajo y estar seguro en el trabajo«.
Los dos factores del futuro del empleo tras el Covid19, según Adecco, Randstad y ManpowerGroup.
Las tres empresas han desarrollado cinco áreas en los que se tienen que procurar protocolos de salud y seguridad.
- Control y acceso a los puestos de trabajo
- Asegurar el trabajo
- Planificación en los turnos, puestos…
- Reforzar las medidas de higiene y salud
- Cumplir las normas y comunicando
Santiago Soler, por su parte, puntualizó la importancia de la comunicación interna.
«La comunicación tiene que conllevar una cota de certidumbre y transparencia, de saber qué es lo que tiene que hacer exactamente cada uno en cada momento del trabajo».
Escucha de nuevo la intervención de los secretarios generales Álvaro Álvarez y Santiago Soler, por la alianza histórica entre Adecco, Randstad y ManpowerGroup.
