Los cambios de modelos organizativos, uno de los retos en está época post pandemia, deben considerar factores para acelerar el impacto de equipos: el propósito transformador, los valores y los principios de Agile son el futuro de la empresa innovadora y productiva.
En un nuevo webcast de BeNext, José Andrés Sánchez, Director Corporativo de Personas y Cultura Grupo ASV, compartirá con nosotros las estrategias para diseñar equipos ágiles, sobre todo en las empresas que aspiran a convertirse en “flats”, en las que la relación directivos-empleados es más directa. En diálogo con nuestra Directora de Programas, Patricia Mir Oti, nos hablará de cómo conseguir espacios de cocreación y de inteligencia colectiva en este tipo de organizaciones, siempre poniendo al ser humano en el centro de los procesos.
El grupo ASV es una organización de empresas de servicios vinculada a los negocios de transporte sanitario, seguros y servicios funerarios. Tiene más de 90 años de trayectoria y es una de las compañías líderes en el mercado español. Hace dos años decidieron dar el paso de un modelo tradicional a uno Ágil. Ahora ven los resultados.
Este, además, será el tema del próximo programa de formación de BeNext: Liderazgo Agile para equipos de RRHH, que arranca el 27 de Septiembre.
Los puntos clave de la charla:
● ¿Cómo diseñar equipos “Agile” en organizaciones “flat”?
● ¿Cuáles son las fases para transformar un modelo organizativo tradicional a un modelo “Agile”?
● ¿Qué capacidades, procesos y cambios de mentalidad se necesitan para dar ese salto?
● ¿Cuál fue el proceso de transformación del grupo ASV?
Fecha: 16 SPT
Hora: 16:00 pm (España) 09:00 (Bogotá) 11:00 (Buenos Aires) 10:00 (La Paz)