¿Cómo influye el trabajo en nuestras vidas?

Por Francisco García Cabello.- Se celebra en el IESE la Conferencia Anual de la European Business Ethics Network (EBEN). El tema que se ha escogido es “el trabajo”. Un asunto clave en sí mismo, ya que la actividad empresarial gira en torno al trabajo: los que forman la empresa aportan trabajo (directivo, unos: operativo, otros); los productos y servicios que la empresa ofrece son fruto del trabajo. Tanto es así que podría decirse-según los organizadores- que el objetivo de la empresa más que la creación de valor es la generación de un trabajo que enriquece a las personas y a las sociedades.


Hoy, en la situación de crisis económica que vivimos, el trabajo se ha convertido, además, en una necesidad urgente.

Traigo en primer plano las preguntas que se realizan en algunos grupos de trabajo y opinión de este Congreso ¿Qué hace falta para que se creen puestos de trabajo?, ¿qué se espera que hagan los diversos agentes sociales? Después de tantos años hablando de la gestión del talento, ¿cómo explicamos ahora tanto talento derrochado?, ¿cómo va a afectar a esa generación de los que buscan su primer empleo?
¿Cómo influye el trabajo en nuestras vidas? ¿Cómo se afronta la vida sin trabajo? Podemos reflexionar sobre todas ellas.

Creo que el trabajo es clave para las personas y las organizaciones…Sí es verdad que con la crisis y la incertidumbre se me ocurre que hay tres conceptos que toman fuerza: El primero la Formación. En tiempos difíciles creo que tenemos la oportunidad de formarnos mejor y dedicar tiempo a ello buscando mejores y más eficaces oportunidades. El segundo conciliar mejor y con más  calidad, quizás se tenga más tiempo y se deba tener mayor intensidad en estos aspectos…


Y tercero y clave en mi opinión la capacidad de Emprender desde el conocimiento, la experiencia y la habilidad buscando las oportunidades que siempre deseas… Eso sí todo hay que hacer desde la disciplina y desde la actividad diaria con resultados. Leía esta semana al respecto una frase de Mario Benedetti “Cuando teníamos todas las respuestas, de repente nos cambiaron las preguntas”.

Por ello es asunto clave también tener capacidad de adaptación en los entornos en los que nos movemos. Pero de eso hablaremos otro día.

Francisco García Cabello es miembro del Top Ten Business Experto,  experto en Comunicación .Socio Director de AZC Global, Director del Foro de los Recursos Humanos (Décimo Aniversario) y creador de la marca Líderes.

Puedes estar interesado

Asociaciones, fundaciones y clubes de RRHH, por primera vez juntos
Recursos Humanos
279 vistas
Recursos Humanos
279 vistas

Asociaciones, fundaciones y clubes de RRHH, por primera vez juntos

Redacción RRHH - 3 julio 2020

El Foro de Recursos Humanos ha llevado a cabo una reunión con todas las asociaciones, fundaciones y clubes de RRHH…

El impacto de la COVID-19 en la salud mental de los trabajadores
Comunicación y Salud
522 vistas
Comunicación y Salud
522 vistas

El impacto de la COVID-19 en la salud mental de los trabajadores

Redacción RRHH - 3 julio 2020

La COVID-19 ha repercutido también en la salud mental de las personas. Por ello, un comunicado de la OMS reclama…

En ruta por España desde Alicante, con Mónica García Ingelmo de Orange y Jesús Araque de  RTVE
Recursos Humanos
137 vistas
Recursos Humanos
137 vistas

En ruta por España desde Alicante, con Mónica García Ingelmo de Orange y Jesús Araque de RTVE

Redacción RRHH - 3 julio 2020

En Foro Recursos Humanos continuamos "en ruta" por España. En esta ocasión nos acompaña, Mónica García Ingelmo, responsable de beneficios,…

Apúntate a la Escuela de Verano – Foro Recursos Humanos 2020
Recursos Humanos
350 vistas
Recursos Humanos
350 vistas

Apúntate a la Escuela de Verano – Foro Recursos Humanos 2020

Redacción RRHH - 3 julio 2020

Todo preparado para que te puedes registrar en la primera edición de la Escuela de Verano - Foro Recursos Humanos…

IDIS publica el informe sobre el aporte de valor de la sanidad privada en 2020
Comunicación y Salud
269 vistas
Comunicación y Salud
269 vistas

IDIS publica el informe sobre el aporte de valor de la sanidad privada en 2020

Redacción RRHH - 3 julio 2020

Durante la pandemia, la sanidad privada ha puesto todos sus recursos a disposición de las autoridades nacionales y territoriales, priorizando…

#30 Septiembre-2020: XVII Encuentro Anual Foro RRHH en Madrid con personas y empresas
Recursos Humanos
161 vistas
Recursos Humanos
161 vistas

#30 Septiembre-2020: XVII Encuentro Anual Foro RRHH en Madrid con personas y empresas

Redacción RRHH - 2 julio 2020

Ya está la fecha fijada para el próximo 30 de Septiembre a las 9.30 horas en Madrid. En esta ocasión el…

Leave a Comment

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies