Mario Burrull, Country HRM Iberia at GE Healthcare, fue entrevistado en el Foro de los Recursos Humanos de AZC GLOBAL por nuestro director y fundador Francisco García Cabello. Escucha arriba todo lo que nos dijo sobre General Electric.
«Las personas de General Electric son personas comprometidas, orgullosa de trabajar para una compañía que lleva más de 130 años y que buscan continuamente el reto», comentó Burrull. Sin embargo, el Country HRM Iberia at GE Healthcare reconoce que «hay que recuperar la confianza de los empleados que hemos perdido en estos tiempos de crisis». «Esto se hace siendo honestos con nosotros mismos», explicó.
Preguntado por la importancia de los managers, Burrull aseguró que «el manager es una pieza clave, como líder por supuesto» pero que «líder no es solo aquel que es manager», también lo son personas que no tienen a cargo a ningún equipo.
El también nos explicó cómo gestionan la comunicación interna en una compañía tan grande como General Electric: «La comunicación para nosotros es uno de los grandes retos porque hay muchísima comunicación que realizar» con más de 300.000 empleados, por ello «trabajamos mucho con el correo electrónico, nuestro blog pero también con las redes sociales».
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