Tomás Marcos y Andrés Pérez son expertos en Personal Branding. Ambos han hablado en El Foro del encuentro celebrado Personal Branding Forum, en el que “se ha acercado a todos los asistentes las soluciones y aplicaciones más relevantes del Personal Branding como espacio profesional permanente de intercambio de ideas y experiencias sobre el branding aplicado [...]

Santiago Vázquez es el Director de Recursos Humanos de la compañía R, operador gallego de comunicaciones por fibra óptica. R lo constituyen las empresas R Cable y Telecomunicaciones de Galicia S.A. y R Cable y Telecomunicaciones Coruña S.A.
R Cable surgió en 1998 tras la liberalización del sector de las telecomunicaciones y el concurso de adjudicación [...]

En “El Foro de los Recursos Humanos” nos hemos dedicado con frecuencia a la gestión de personas en la Función Pública. Desde esta semana, ofreceremos una sección en nuestro espacio dedicado a este colectivo que agrupa a más de dos millones y medio de funcionarios en nuestro país, siemrpe desde un enfoque de recursos humanos. [...]

Leila Navarro es brasileña, especialista en comportamiento humano, escritora de libros motivacionales y conferenciante. Acaba de ver la luz “Confianza” escrito por Leila, y Jose María Gasalla. En El Foro, Leila Navarro nos ha explicado como “en tiempos cada vez mas inciertos, complejos y con una dinámica difícil de gestionar y sobre todo de controlar, [...]

Accor Services trabaja desde 1976 día a día para mejorar la calidad de vida y el bienestar de los empleados, ofreciendo a los responsables de Recursos Humanos y Marketing soluciones innovadoras que aportan beneficios a las empresas y las personas. Accor Services está presente en 40 países. Su responsable de Recursos Humanos en España, María [...]

Se ha celebrado en Madrid la jornada “Trabajando en Igualdad”. José Luis Colás, Socio Director de Augustin Clarke Consulting Group, nos ha explicado en El Foro, el desarrollo de esta iniciativa que, desde una perspectiva eminentemente práctica, pretende sensibilizar a las empresas sobre las ventajas competitivas que reporta la aplicación de la nueva Ley de [...]

Las políticas de recursos humanos deben gestionarse en un contexto de largo plazo. Pero, llegan momentos de crisis, como el que vivimos actualmente, en los que los recursos humanos son los principalmente afectados por la complejidad de la coyuntura económica. En cualquier caso, el nivel de repercusión depende de muchos factores en función del volumen [...]

IBM, Fundación Síndrome de Down de Madrid y Grupo Vocento recibieron el miércoles los Premios a la Acción Social 2008 que entrega la Fundación Randstad como reconocimiento a la labor de integración laboral de personas en riesgo de exclusión.Todos estarán en unos días en el FORO.
Los premios fueron entregados en Madrid durante un acto presentado [...]

Top Ten de RRHH ha estrenado recientemente un blog específico dedicado a temas relacionados con las personas en las empresas, y trabaja intensamente en nuevos proyectos, según explica Jorge Cagigas, uno de los integrantes de este grupo de los diez mayores expertos españoles en Recursos Humanos. Pero además, acaba de ver la luz Top Ten [...]

Vocento ha entregado la pasada semana el «II Premio Hudson - ABC» que reconoce la labor de los directores de recursos humanos en la gestión del cambio. El galardón fue entregado por Montserrat Luquero, consejera delegada de Hudson, a Santiago Ruete, vicepresidente de Recursos Humanos de Sara Lee con el Director del Foro de los [...]